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공지사항
| [채용] 생활지도원(정규직) 채용 공고 | |||||
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| 글번호 | 1149 | 등록일 | 2026-09-30 | ||
| 등록자 | 운영자 | 조회수 | 23명 | ||
| 첨부파일 | 생활지도원채용공고문.hwp 필수서류양식(입사지원서개인정보동의서자기소개서).hwp 채용서류반환청구서(양식).hwp | ||||
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경기북부아동일시보호소 직원 공개채용 공고(안)
1. 채용분야 2026년 9월 30일 경기북부아동일시보호소에서는 다음과 같이 직원 공개채용 시행계획을 공고합니다. - 경기북부아동일시보호소 인사위원장 - 가. 채용구분 : 정규직 나. 채용분야 : 생활지도원 다. 채용인원 : 1명 라. 근무장소 : 경기북부아동일시보호소(경기도 의정부시 입석로32번길 30, 녹양동) 마. 담당업무 : 만3~18세 아동 보육업무 바. 근무시간 : 2교대 근무 (주간 09:00~18:00 / 야간 18:00~익일09:00) - 주52시간 근무 (※ 근무패턴 – 주간,주간,야간,야간,휴무,휴무) 사. 근무기간 : 2026년 11월 1일부터 아. 보 수 : 2026년도 보건복지부 인건비 가이드라인 생활지도원 급여지급 기준 자. 기 타 : 3개월 수습기간 적용 후 근무평정에 따른 고용형태(정규직) 전환 2. 응모자격 가. (필수) 사회복지사 2급 이상 자격증 보유자 나. (필수) 공고한 근무시간 및 요일 근무 가능자 다. (필수) 다음의 결격사유에 해당되지 않는 자 - 아동학대·노인학대·장애인학대·성 관련 범죄 또는 치료감호로 형을 선고받은 자로 일정 기간동안에 취업 제한을 받는 자 - 사회복지사업법 제35조의2 제2항에 해당되는 자 - 전직 근무기관에서 징계에 의하여 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니하거나 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 - 병역법에 의한 병역의무를 기피 중에 있는 자 - 신체검사 결과 채용부적격으로 판정된 자 - 본인명의 은행 계좌개설이 불가한 자 - 임용된 후에라도 임용당시 위 사항에 위배되었던 사실이 나타나면 그 임용을 즉시 취소할 수 있음.
가. ①입사지원서, ②자기소개서, ③개인정보수집ㆍ이용 동의서(홈페이지 기관양식 필수사용) 나. 제출방법 - 본인서명 부분 반드시 누락없이 작성하여 제출 - pdf파일 1개로 취합하여 제출 - pdf파일명 : ‘생활지도원-응시자이름’ (예 : 생활지도원-홍길동) 4. 전형과정 가. 1차 적격 및 서류심사 나. 2차 인적성검사(온라인) 다. 3차 면접심사(내방) 5. 전형일정 가. 서류접수 : 2026. 9. 30.(수) ~ 2026. 10. 15.(목) 12:00 16일간 나. 1차 적격 및 서류심사 : 2026. 10. 16.(금) 다. 2차 인적성검사 : 2026. 10. 19.(월) 라. 3차 면접심사 : 2026. 10. 20.(화) 시간 미정 마. 최종합격자 발표 : 2026. 10. 20.(화) 16:00 이후 바. 채용확정자 계약체결 : 2026. 10. 26.(월) 시간 미정 ※ 위 상기일정은 기관사정에 따라 변경될 수 있으니 양해바랍니다. 6. 합격발표 가. 전형별 합격자 발표 : 홈페이지 공고 및 합격자에 한하여 개별통보 나. 최종합격자 발표 : 홈페이지 공고 및 합격자에 한하여 개별통보 7. 원서접수 가. 접수방법 : E-mail 접수(child0018@kws.or.kr) 나. 주 소 : 경기도 의정부시 입석로32번길 30 경기북부아동일시보호소 8. 유의사항 가. 본 공고 내용은 기관사정에 의해 변경될 수 있습니다. 나. 응시원서 작성 및 기타서류 제출시, 허위기재, 착오, 누락, 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임입니다. 다. 입사지원서 양식을 임의로 변경할 시 양식 미준용으로 불이익이 있을 수 있음을 안내합니다. 라. 접수완료 후에는 제출서류를 수정하거나 취소할 수 없으며, 서류위·변조 등 부정행위자에 대하여는 합격을 취소 또는 무효로 합니다. 마. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 합격이 취소될 수 있습니다. 바. 최종합격자가 임용을 포기하거나, 최종합격자에게 관계법령에 따라 범죄경력조회 및 채용신체검사, 제출 서류 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우에는 차점자 순으로 합격자를 결정할 수 있습니다. 사. 채용문의 : 정희경 운영지원팀장 (031-877-2852) 9. 채용서류 반환에 관한 고지 가. 이 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조제6항에 따른 것으로, 채용 여부가 확정된 이후 구직자(최종합격자 제외)는 기제출한 채용서류를 반환받을 수 있습니다. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조제 1항 나. 우리 기관 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 최종합격자 발표일로부터 14일이내에 제출한 채용서류를 반환 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 우리 기관의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 우리 기관에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조제 1항, 제 3항 다. 채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 채용서류 반환신청서(붙임서식)를 작성하여 우리 기관 팩스(031-877-2846) 또는 이메일(child0018@kws.or.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드리며, 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조제 2항,제 5항 라. 우리 기관은 구직자의 반환 청구에 대비하여 최종합격자 발표일로부터 14일까지 채용서류를 보관하게 되며, 그 때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 ｢개인정보보호법｣ 에 따라 5일 이내 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조제 3항, 제 4항
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